viši/a savjetnik/ca
Datum oglasa: 30.10.2024
Važi do: 14.11.2024
- Poslodavac: CENTRALNA BANKA CRNE GORE
- Adresa: BULEVAR SVETOG PETRA CETINJSKOG 6
- Opština: PODGORICA
- Telefon: 020-403-216
- E-mail: posao@cbcg.me
Informacije o prijavi
Broj prijave:
201762403492
Kategorija:
Trgovina, ugostiteljstvo i turizam
Dužina zaposlenja:
Na neodređeno vrijeme
Radno iskustvo:
Sa radnim iskustvom
Nedjeljni broj radnih sati:
40
Raspored radnog vremena:
Ostalo
Smještaj:
Nije obezbijeđen
Vještine:
Engleski jezik -Nivo B 2
Poznavanje rada na računaru
Napomena:
-u Odjeljenju za platni sistem, u Direkciji za platni sistem i finansijske tehnologije, u Sektoru za platni promet;
-Uslovi: Visoko obrazovanje iz oblasti ekonomije, nivo: najmanje VI (180 CSPK), 3 godine radnog iskustva, znanje engleskog jezika: nivo 6, srednji viši (1), B2.1, poznavanje rada na računaru, probni rad 6 mjeseci.
Centralna banka Crne Gore
Bulevar Svetog Petra Cetinjskog br. 6.
Podgorica
Tel. 020 403 216
Mail: posao@cbcg.me
Oglašava potrebu:
Viši/a savjetnik/ca, 1 izvršilac, na neodređeno vrijeme, u Odjeljenju za platni sistem, u Direkciji za platni sistem i finansijske tehnologije, u Sektoru za platni promet.
Uslovi: Visoko obrazovanje iz oblasti ekonomije, nivo: najmanje VI (180 CSPK), 3 godine radnog iskustva, znanje engleskog jezika: nivo 6, srednji viši (1), B2.1, poznavanje rada na računaru, probni rad 6 mjeseci.
Oglas traje 15 dana od dana objavljivanja u sredstvima javnog informisanja.
Napomena: Prijavanje na Oglas se vrši predajom dokumenata arhivi, slanjem istih putem pošte na adresu Bulevar Svetog Petra Cetinjskog br. 6, 81000 Podgorica ili online putem na mail adresu: posao@cbcg.me, u roku trajanja oglasa.
Od dokumentacije je potrebno, uz molbu, priložiti radnu biografiju (CV), identifikacioni dokument (ovjerena kopija lične karte ili pasoša), dokaz o završenom stepenu obrazovanja (original ili ovjerena kopija), dokaz o radnom iskustvu (ovjerena kopija radne knjižice), odnosno za online prijave skenirana navedena dokumenta.
Prije donošenja Odluke o izboru kandidata obaviće se prethodna provjera radnih sposobnosti, i to: provjera znanja engleskog jezika, provjera znanja rada na računaru, provjera profesionalnih sposobnosti i intervju sa komisijom Centralne banke Crne Gore.