direktor/ica
JU RESURSNI CENTAR ZA DJECU I MLADE PODGORICA
Podgorica
19/07/2023
OPIS POSLA
Datum oglasa
19/07/2023
Poslodavac
JU RESURSNI CENTAR ZA DJECU I MLADE PODGORICA
Adresa
PRINCEZE KSENIJE 6
Opština
PODGORICA
Naziv radnog mjesta
direktor/ica
Radno iskustvo
Sa radnim iskustvom
Mjesto rada
Podgorica
Radno iskustvo
84
Dužina zaposlenja
Na određeno vrijeme
Rok trajanje
48 mjeseci i 0 dana
Radno mjesto
Upražnjeno
Radno vrijeme
Puno
Nedjeljni broj radnih sati
40
Radna mjesečna zarada
700
Raspored radnog vremena
Ostalo
Smještaj
Nije obezbijeđen
Tip prijave
Konkurs
Rok prijave
15
Napomena
-Za direktora/icu može biti izabrano lice koje:
- ispunjava uslove propisane za direktora/icu osnovne škole, odnosno gimnazije ili stručne škole- tj. uslove za nastavnika ili stručnog saradnika (pedagog, psiholog ili defektolog), da ima sedmi nivo nacionalnog okvira kvalifikacija, podnivo jedan, odnosno podnivo dva (240, odnosno 300 kredita CSPK-a), odgovarajućeg profila;
- ima licencu za rad u obrazovno-vaspitnim ustanovama;
- ima sedam godina radnog iskustva u nastavi;
- ima crnogorsko državljanstvo;
- je zdravstveno sposobno za obavljanje poslova radnog mjesta i
- nije osuđivano za krivično djelo koje ga čini nedostojnim za rad u državnom organu.
JAVNA USTANOVA RESURSNI CENTAR ZA DJECU I MLADE „PODGORICA”
raspisuje
JAVNI KONKURS
za izbor :
1. Direktor/ica
- Izvršilaca: jedan
- na period od četiri godine
Za direktora/icu može biti izabrano lice koje:
- ispunjava uslove propisane za direktora/icu osnovne škole, odnosno gimnazije ili stručne škole- tj. uslove za nastavnika ili stručnog saradnika (pedagog, psiholog ili defektolog), da ima sedmi nivo nacionalnog okvira kvalifikacija, podnivo jedan, odnosno podnivo dva (240, odnosno 300 kredita CSPK-a), odgovarajućeg profila;
- ima licencu za rad u obrazovno-vaspitnim ustanovama;
- ima sedam godina radnog iskustva u nastavi;
- ima crnogorsko državljanstvo;
- je zdravstveno sposobno za obavljanje poslova radnog mjesta i
- nije osuđivano za krivično djelo koje ga čini nedostojnim za rad u državnom organu.
Potrebna dokumentacija:
1. Curriculum Vitae – CV,
2. Diploma ili uvjerenje o završenom nivou i vrsti obrazovanja,
3. Dozvola za rad (licenca), izdata nakon položenog stručnog ispita za rad u obrazovno-vaspitnim ustanovama,
4. Dokaz (uvjerenje/potvrda) o potrebnom radnom iskustvu,
5. Dokaz o crnogorskom državljanstvu ili ovjerena kopija lične karte ( kandidati /tkinje koji posjeduju biometrijsku ličnu kartu nijesu u obavezi da dostave uvjerenje o državljanstvu već mogu dostaviti ovjerenu kopiju biometrijske lične karte),
6. Uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o zdravstvenoj sposobnosti,
7. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/tkinje ne vodi krivični postupak po službenoj dužnosti.
Kandidat/kinja za direktora/icu je dužan/a da, uz prijavu na konkurs, priloži i Program razvoja Javne ustanove Resursni centar za djecu i mlade „Podgorica“.
Program razvoja Javne ustanove Resursni centar za djecu i mlade „Podgorica“ kandidat/kinja podnosi na osnovu izvještaja o evaluaciji i samoevaluaciji obrazovno – vaspitnog rada Javne ustanove Resursni centar za djecu i mlade „Podgorica“.
Navedenu dokumentaciju u originalu ili ovjerenoj kopiji potrebno je dostaviti u roku od 15 dana od dana objavljivanja konkursa, u zatvorenoj koverti (na kojoj je potrebno napisati: ime i prezime, adresu, kontakt telefon, naziv radnog mjesta i datum konkursa) na adresu:
Javna ustanova Resursni centar za djecu i mlade „Podgorica“
Podgorica, ulica Princeze Ksenije broj 6
Sa naznakom: Za javni konkurs za Direktora
Telefon : 020 / 640 – 408
e mail:centar@rc-pg.edu.me
Naziv zanimanja
VSS
Broj prijave
201762302472
Broj izvršilaca
1
Vještine
Licenca za rad u obrazovno-vaspitim ustanovama
Zanimanja
VSS
KONTAKT PODACI POSLODAVCA
Telefon
020-640-408
Fax
020-640-408
Email
centar@rc-pg.edu.me
OPŠTI USLOVI ZA ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA U DRŽAVNIM ORGANIMA, ORGANIMA DRŽAVNE I LOKALNE UPRAVE:
- Crnogorsko državljanstvo
- Punoljetstvo
- Zdravstvena sposobnost
- Propisani nivo kvalifikacije obrazovanja
- Ima položen stručni ispit za rad u državnim organima ( izuzetno, radni odnos u državnom organu može zasnovati i lice bez položenog stručnog ispita, pod uslovom da isti položi u roku od jedne godine od dana zasnivanja radnog odnosa)
- Neosuđivanost za krivično djelo koje kandidata čini nedostojnim za rad u državnom organu
DOKAZI O ISPUNJENOSTI OPŠTIH USLOVA:
- Uvjerenje o državljanstvu Crne Gore
- Izvod iz matične knjige rodjenih ili fotokopija lične karte (kandidati koji posjeduju biometrijsku ličnu kartu, nijesu u obavezi da dostave uvjerenje o državljanstvu, već ovjerenu kopiju biometrijske lične karte)
- Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta
- Diploma ili uvjerenje o završenom nivou i vrsti obrazovanja (u kojoj je naznačena prosječna ocjena u toku školovanja)
- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u državnim organima
- Uvjerenje o neosuđivanosti za krivično djelo, koje lice čini nedostojnim za rad udržavmom organu, pribavlja se po službenoj dužnosti
Uz dokaze o ispunjenosti opštih uslova i uz dokaze o ispunjenosti posebnih uslova navedenih u svakom javnom oglasu, kandidat podnosi prijavu na oglas i CV. Takođe ima pravo da priloži dokaze o postignutim izuzetnim rezultatima, stručnom usavršavanju, naučnim zvanjima, objavljenim naučnim i stručnim radovima uz naznaku gdje i kada su objavljeni, koji se dodatno boduju. Izbor kandidata vrši se nakon sprovedenog postupka provjere sposobnosti kandidata. Prijava sa dokazima u originalu ili ovjerenoj kopiji dostavlja se, u zatvorenoj koverti, na kojoj se navodi: ime i prezime, adresa i kontakt telefon, naziv organa za čije potrebe se oglašava radno mjesto i naziv radnog mjesta za koje se podnosi prijava.